Служащий сдал неполные сведения о доходах — увольнение по статье

13 мая 2024

Из-за недостоверных и неполных данных в справке о доходах госслужащего решили уволить в связи с утратой доверия. В день издания приказа об увольнении чиновник открыл больничный. Наниматель в приказе сделал оговорку о том, что контракт должен быть расторгнут после больничного. Не выходя с него, служащий подал заявление на увольнение по собственному желанию. После окончания нетрудоспособности (более 20 дней) его уволили, как и планировали, в связи с утратой доверия.

Чиновник посчитал, что при наличии заявления об увольнении по собственному желанию его не могли уволить позже двухнедельного срока. Однако суд не нашел нарушений в действиях нанимателя. Основания для увольнения в связи с утратой доверия появились раньше, чем было подано заявление по собственному желанию.

Документ: Определение 8-го КСОЮ от 11.01.2024 N 88-674/2024

Другие статьи:

Всероссийский субботник "Зеленая Россия"

Обучение арбитражных управляющих

6 июня 2022 года Северо-Западный институт повышения квалификации ФНС России празднует свой столетний юбилей!

Вас может заинтересовать:

Обеспечение безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных

Форма обучения: Очно-заочная

Период обучения:
Идет набор в группу

Количество часов: 72

Подробнее

Техническая защита информации. Организация защиты информации ограниченного доступа, не содержащей сведения, составляющие государственную тайну

Форма обучения: Очно-заочная

Период обучения:
Идет набор в группу

Количество часов: 72

Подробнее

Техническая защита информации. Способы и средства защиты информации от несанкционированного доступа

Форма обучения: Очно-заочная

Период обучения:
Идет набор в группу

Количество часов: 72

Подробнее

Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

Форма обучения: Заочная (дистанционная)

Период обучения:
в удобное время

Количество часов: 108

Подробнее